日前，南京市溧水区部门区级机关、镇（街）面向社会公然招聘73名编外人员的通告公布，小同伴们应该都关注到了，此次招考的虽然人数并不多，可是备考周期很是短，11月16日笔试。也就是说备考时间仅有泰半个月，为了资助小同伴们有效备考，下面叶子就为大家详细分析一下往年的考情考务，小同伴们可以参考哦。
考试形式首先我们来相识一下考试形式！在刚刚宣布的2019年招考通告中，明确提出考试接纳笔试和面试相联合的方式举行，应聘人员总结果接纳百分制盘算，即总结果=笔试结果×50%+面试结果×50%，详细小同伴们可以看下图。考试题型考试题型，这里我们以2018年的溧水招聘为例！通过对2018年溧水区公然招聘编外人员考试真题举行分析可以看出，去年的考试题型并不庞大，总共分为四种，即判断题、单项选择题、多项选择题和作文题，详细的题量如下：考点漫衍以2018年溧水区公然招聘编外人员的考试为例，在单选、多选和判断三种题型的55道题中，各个模块的考点漫衍情况如下表所示：通过上面的柱状图可以显着地看出，2018年重点考察的模块是执法、科技、历史人文和马哲，其次是时政、经济、中特和地理，而言语、判断和数量划分只有1-2题，题量很是少。在公共基础知识中穿插着考察职测其他题型，也是本次考试的一大特色。
时间紧，内容多，小同伴更应该合理分配备考时间，抓住重点模块举行温习，做到有的放矢，方能事半功倍。
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